岗位职责：
1. 负责员工招聘、入职、离职等手续的全流程办理。
2. 协助推进员工培训与发展相关工作，助力员工成长。
3. 进行人事档案的规范化管理，并完成相关数据统计工作。
4. 负责绩效考核的推广与实施，确保考核工作有效开展。
5. 强化劳动纪律管理，维护良好的工作秩序。
6. 完善员工薪酬制度，准确核算工资。

任职要求：
1. 人力资源管理等相关专业大专及以上学历。
2. 熟练掌握办公软件操作，具备出色的沟通协调能力。
3. 拥有相关人事工作经验者优先考虑。
4. 具备风险防控意识，能有效应对各类人事风险。

该岗位福利优厚，包含五险、提供食宿、加班补助、节日福利、带薪年假、免费培训、晋升空间以及定期体检等。加入我们，您将在一个充满活力与机遇的团队中发展，充分施展个人才华，实现职业价值的提升。

工作地址

泸州市古蔺县四川省泸州市古蔺县中国酱酒核心产区赤水河左岸合龙湾(太平镇团结村889号)

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